הפרשות בפדיון ימי מחלה

עוד עמית גורביץ

Active member
מנהל
לחלוטין לא.
ראשית, פידיון דמי מחלה ניתן במשורה, לחלק מצומצם ביותר מהעובדים (בשירות הציבורי) ובתנאי שעמדו בתנאי סף לעניין זה.
שנית, משאין מדובר ב"שכר עבודה" (אלא בפידיון), הרי כמובן אין חובה לתשלום זכויות סוציאליות ו/או קרן השתלמות על תשלום זה.
 
למעלה